Hörnlein Rechtsanwälte – Ihr Weg durch das Rechtslabyrinth

| Das blaue Haus neben McDonalds

Kurzarbeit unwirksam? So erhalten Sie Ihren vollen Lohn

Kurzarbeit unwirksam? So erhalten Sie Ihren vollen Lohn Trotz Kurzarbeit volles Gehalt? Die rechtlichen Hintergründe im Überblick. Kurzarbeit soll Unternehmen in wirtschaftlich schwierigen Zeiten entlasten. Doch die Einführung von Kurzarbeit ist an klare rechtliche Voraussetzungen geknüpft. Fehlt eine wirksame Grundlage im Arbeitsvertrag, Tarifvertrag oder in einer Betriebsvereinbarung, kann die angeordnete Kurzarbeit rechtlich angreifbar sein. Für [...]

Von |2026-07-19T13:24:54+00:00Juli 19th, 2026|Kurzarbeit, Lohn/Gehalt|0 Kommentare

Kündigungsschutzklage: Frist wahren trotz Verhandlung

Kündigungsschutzklage: Frist wahren trotz Verhandlung Eine Kündigung erhalten und der Arbeitgeber möchte erst einmal verhandeln?. Dann sollten Sie besonders aufmerksam sein. Viele Arbeitnehmer gehen davon aus, dass laufende Gespräche über eine Abfindung oder eine einvernehmliche Lösung ausreichend sind, um ihre Interessen zu schützen. Doch genau hier lauert ein häufig unterschätztes Risiko: Während verhandelt wird, kann [...]

Von |2026-07-05T13:26:01+00:00Juli 5th, 2026|Kündigung durch Arbeitgeber|0 Kommentare

Benzinkrise: Was passiert wenn der Arbeitgeber die Tankkarte entzieht?

Benzinkrise: Was passiert wenn der Arbeitgeber die Tankkarte entzieht? Was bedeutet das arbeitsrechtlich? Steigende Kraftstoffpreise führen dazu dass viele Arbeitgeber freiwillige Zusatzleistungen überprüfen. Besonders häufig betrifft das die Tankkarte als Sachbezug. Für Arbeitnehmer stellt sich in diesem Zusammenhang eine wichtige Frage. Darf der Arbeitgeber diese Leistung einfach entziehen oder bestehen weiterhin Ansprüche. Die rechtliche Bewertung [...]

Von |2026-05-24T13:46:09+00:00Mai 24th, 2026|Urlaub|0 Kommentare

Gekündigt? Diese 5 Fehler zerstören Ihre Chancen

Gekündigt? Diese 5 Fehler zerstören Ihre Chancen Kündigung verstehen statt Fehler machen Nach einer Kündigung werden viele Entscheidungen aus Unsicherheit oder emotionalem Druck getroffen. Genau in dieser Phase passieren jedoch die Fehler, die später Geld, Ansprüche oder berufliche Chancen kosten können. Häufig, ohne dass Betroffene sich dessen bewusst sind. In unserer täglichen Praxis sehen wir [...]

Räumungsklage aus Mietersicht: Schriftsätze, Fristen und die mündliche Verhandlung

Räumungsklage aus Mietersicht: Schriftsätze, Fristen und die mündliche Verhandlung Rechtliche Orientierung für Mieter Die Zustellung einer Räumungsklage stellt für Mieter eine erhebliche Belastung dar. Neben der persönlichen Situation treten häufig Unsicherheiten über Fristen, den Ablauf des gerichtlichen Verfahrens und die eigenen rechtlichen Möglichkeiten hinzu. Im Räumungsprozess kommt es maßgeblich darauf an, frühzeitig und strukturiert zu [...]

Von |2026-04-19T13:29:03+00:00April 19th, 2026|Räumungsklage|0 Kommentare

Gekündigt? Diese 5 Fehler zerstören Ihre Chancen

Gekündigt? Diese 5 Fehler zerstören Ihre Chancen So vermeiden Sie die häufigsten Fehler nach einer Kündigung Eine Kündigung stellt für viele Arbeitnehmer eine erhebliche Belastung dar. Doch die wirklich entscheidenden Fehler passieren häufig erst danach. In den ersten Stunden werden oft Schritte unüberlegt gesetzt, die später kaum rückgängig zu machen sind und die eigenen Chancen [...]

Von |2026-03-15T14:48:07+00:00März 15th, 2026|Kündigung durch Arbeitgeber|0 Kommentare

Befristeter Arbeitsvertrag: Wann ist die Befristung unwirksam?

Befristeter Arbeitsvertrag: Wann ist die Befristung unwirksam? Rechtliche Informationen zur Befristung von Arbeitsverträgen Befristete Arbeitsverhältnisse sind in vielen Branchen üblich, dennoch entsprechen sie nicht immer den gesetzlichen Anforderungen. In unserer arbeitsrechtlichen Praxis zeigt sich regelmäßig, dass Befristungen unwirksam sein können, wenn bestimmte Voraussetzungen nicht eingehalten werden. Dazu gehören unter anderem die erforderliche Schriftform, eine frühere [...]

Von |2026-03-01T14:51:34+00:00März 1st, 2026|Befristung|0 Kommentare

Abmahnung bekommen? So reagierst Sie richtig

Abmahnung bekommen? So reagierst Sie richtig Wir unterstützen Sie zuverlässig und rechtssicher Eine Abmahnung führt bei vielen Beschäftigten zu Unsicherheit. Dabei ist es entscheidend, die Situation korrekt einzuordnen und keine vorschnellen Schritte zu unternehmen. Als Kanzlei für Arbeitsrecht beraten wir Sie umfassend zu Ihren Rechten und den Handlungsmöglichkeiten nach einer Abmahnung. Unsere anwaltliche Beratung hilft [...]

Von |2026-02-15T14:31:01+00:00Februar 15th, 2026|Abmahnung|0 Kommentare

Kündigung vom Arbeitgeber erhalten? Die 24-Stunden-Checkliste

Kündigung vom Arbeitgeber erhalten? Die 24-Stunden-Checkliste Kündigung erhalten? Jetzt richtig handeln! Eine Kündigung ist für viele Arbeitnehmer ein einschneidendes Ereignis. Die ersten 24 Stunden sind entscheidend, um Ihre Rechte zu wahren und keine Fehler zu machen. In unserem aktuellen Blogartikel erfahren Sie: ✔ Warum Sie nichts vorschnell unterschreiben sollten ✔ Welche Fristen unbedingt einzuhalten sind [...]

Von |2026-01-18T14:43:42+00:00Januar 18th, 2026|Kündigung durch Arbeitgeber|0 Kommentare

Betriebsbedingte Kündigung: Diese 3 Fehler machen Arbeitgeber fast immer!

Betriebsbedingte Kündigung: Diese 3 Fehler machen Arbeitgeber fast immer! Betriebsbedingte Kündigung erhalten? Jetzt informieren und handeln! Eine betriebsbedingte Kündigung bedeutet nicht automatisch das Ende Ihres Arbeitsverhältnisses. Viele dieser Kündigungen sind rechtlich angreifbar. Sie haben nur drei Wochen, um eine Kündigungsschutzklage einzureichen. In unserem aktuellen Blogartikel erfahren Sie: ✔ Welche drei typischen Fehler Arbeitgeber bei betriebsbedingten [...]

Von |2025-12-14T12:20:54+00:00Dezember 14th, 2025|Kündigung durch Arbeitgeber|0 Kommentare
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